職種 | 看護師 |
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都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 東京都世田谷区上用賀一丁目22番23号(所属地はグランクレール馬事公苑内) |
アクセス | 東急田園都市線「用賀」駅から徒歩13分、「桜新町」駅から徒歩14分 |
雇用形態 | 正社員/常勤 |
求人概要 | 訪問看護 |
対応人数 | - |
勤務時間 | 09:00 ~ 18:00 |
勤務時間備考 | 09:00~18:00 ※4週8休(シフト制) |
週勤務日数 | シフト制 |
勤務体系 | 一日、オンコール有、日勤 |
月給(下限) | 265200 |
給与備考 | 月給:265,200円~297,100円(資格手当含む) 想定年収:3,918,100円~4,412,550円 ※ご経験によって変動いたします。 ・オンコール手当:夜間3,000円/回、休日(昼間)4,000円/回 ・出動時:1件につき5,000円 ・住宅手当(規定あり) ・扶養手当(規定あり) ・年年始手当 ・時間外手当 |
交通費 | 支給(規定内) |
車通勤 | 不可 |
休日休暇 | ◆年間休日115日 4週8休(シフト制) ◆有給休暇(入社時に付与) ◆誕生日休暇(誕生月とその翌月の期間の中で、好きな1日を有給休暇として取得可能) ◆長期(リフレッシュ)休暇制度(年に1度、連続した5日以上の長期休暇の取得を推進) ◆特別休暇 ◆災害休暇 ◆忌引休暇 ◆結婚休暇 ◆積立休暇制度(期限を過ぎた有給休暇を、最大60日まで積み立てることが可能) ◆産前産後/育児休暇制度(子どもを保育所へ預けることができな月までのところ、当社では2歳まで育児休暇を取得可能。男性も取得可能) ・介護/看護休暇制度 ・法令では3歳までのところ、当社では小学校3年生まで時短勤務で勤務可能。職場にも浸透しており、スタッフ同士で協力しつつシフト調整している。 |
福利厚生 | ◆扶養手当(規定あり)、年末年始手当 ◆賞与年2回(3.5ヶ月) ◆社会保険完備 ◆制服貸与、退職金制度、東急共済組合加入、永年勤続報奨制度、資格取得支援制度、自己啓発支援制度、社内研究発表会(海外視察あり)、会員制リゾート施設宿泊優待(東急ハーヴェストクラブ)、東急グループ各種割引、カフェテリアプラン、グループ団体保険制度 |
集合場所 | 現地 |
施設区分 | 訪問看護 |
仕事内容 | 弊社が運営する施設内及び近隣エリア(世田谷区)の利用者様を中心にご自宅を訪問していただき、看護業務にあたっていただきます。 |
求人備考 |
◆正看護師 ◆実務経験5年以上 ◆普通自動車免許(AT限定可:採用後社内運転免許を取得して頂きます。) |
求人番号 | 1199078 |
会社名 | ホームケア世田谷 |
地図 | |
特記事項 | 休日、契約期間、福利厚生、待遇、加入保険、受動喫煙措置事項については求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します |